Az adó mértéke 16%, az adójóváírás megszűnik.
A családokat érintő adóalap kedvezmény megmarad, azonban míg korábban az a szuperbruttó alapra vonatkozott, 2012-től részben csak a jövedelemből, részben meg a szuperbruttó alapból kerül levonásra. Az igénybevételhez elegendő lesz a családi pótlékra való jogosultság megléte, nem feltétel annak a tényleges folyósítása.
A béren kívüli juttatásokat (Cafeteria rendszert) érintő fontos változás, hogy 2012-től az évi 500 ezer forint felett adott béren kívüli juttatás egyes meghatározott juttatásnak minősül. Ez az 500 ezer forint feletti részre az szja mellett plusz 27%-os eho kötelezettséget jelent. Az internethasználat kikerül a béren kívüli juttatások közül, munkaviszonyból származó jövedelemnek vagy mindenki által elérhető szabályzatban foglalt esetben egyes meghatározott juttatásként adható.
A meleg étkezési utalványt a tavaly bevezetett Széchenyi Pihenő Kártya vendéglátáskártyája váltja fel. A készétel vásárlására jogosító utalvány jövőre csupán havi 5 ezer forintig esik a béren kívüli juttatások közé. A Széchenyi Pihenő Kártyára utalt támogatás továbbra is béren kívüli juttatásnak minősül 3 külön célt szolgáló alszámlán a megadott értékhatárokig:
szálláshely legfeljebb 225 ezer forintig, vendéglátás legfeljebb 150 ezer forintig, szabadidő legfeljebb 75 ezer forintig.
Adókötelessé válik a reprezentáció és az üzleti ajándék, a juttatás értékének 1.19-szeresét 16 % szja és 27% eho terheli. Ezek költsége visszakerül a társasági adóban levonható költségek közé. A munkavállalók helyett a munkáltatónak kell újra teljesíteni a minden munkavállaló részére azonos mértékben vagy mindenki által megismerhető belső szabályzat alapján adható juttatások utáni terheket (a juttatás értékének 1.19-szerese után 16 % szja és 27% eho).
Jelentős változást jelenthet a marketing akciók adózásában az az újonnan bekerült szabály, miszerint csak a vásárolt áru, szolgáltatás ellenértékéig lehet adómentes az adott árengedmény, visszatérítés vagy egyéb vásárláshoz kapcsolódó kedvezmény, a felettes rész egyes meghatározott jövedelemnek minősül, vagy bizonyos feltételek mellett ajándéksorsolásból származó jövedelemnek. 2012-től a lakását bérbe adó magánszemély a bérbeadásból származó bevételét csökkentheti a más településen bérelt ingatlan bérleti díjával - feltéve, hogy a bérlet meghaladja a 90 naptári napot.
Társadalombiztosítási járulékot érintő változások
2012-től 6%-ról 7%-ra emelkedik a biztosított által fizetendő egészségbiztosítási járulék mértéke. A társadalombiztosítási járulékfizetés kiszélesítése érdekében 2012-től egészségbiztosítási járulékot kell fizetni a végkielégítés, a jubileumi jutalom és a szabadságmegváltás után is, valamint megszűnik a másodállások 2 %-os pénzbeli egészségbiztosítási járulék alóli mentessége is. Az olyan nem munkaviszony alapján tevékenykedő ügyvezetőkre is kiterjed a minimális járulék alap utáni járulékfizetési kötelezettség, aki nem kap díjazást ezen tevékenységre.
A harmadik országbeli Magyarországra kiküldött munkavállalók esetében a két éves, a magyar társadalombiztosítási járulékfizetés alóli mentesség időszakát 2012. január 1-től kell számítani, abban az esetben is ha a kiküldött már korábban megkezdte kiküldetését.
A főállású vállalkozók esetén az egészségbiztosítási és munkaerőpiaci járulék tekintetében egy új járulékalapminimum kerül bevezetésre, mely a tárgyév első napján érvényes minimálbér másfélszerese.
Forrás: kalkulator.hu
Címkék: ÁFA, adójóváírás, tervek, megszűnik, kormány, politika